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Marc Schillaci Cinq questions à :

Marc Schillaci,
Président, OXATIS

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Chronique du 14/3/2017

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Chronique du 18/7/2017

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Mediarh.com : Qu’est- ce qui caractérise votre entreprise ?
Marc Schilacci
: Fondé en 2001, Oxatis Group propose une solution E-Commerce complète et performante pour les PME. Avec plus de 10 000 e-commerçants (France, Angleterre, Espagne, Italie) répartis sur 21 secteurs d’activité et un chiffre d’affaires en croissance de plus de 30% par an, Oxatis se positionne comme le leader européen des solutions E-Commerce. Par sa technologie en mode Saas, Oxatis apporte une expertise et des avantages uniques qui placent ses clients marchands au niveau des leaders du marché comme Amazon pour atteindre le meilleur niveau d’efficacité : richesse fonctionnelle, fiabilité, évolution continue et permanente pour intégrer les dernières nouveautés du E-Commerce. Ainsi, selon l’étude KPMG-Oxatis, les sites E-Commerce Oxatis Group sont significativement plus rentables que la moyenne (Plus de 75% sont rentables contre seulement 45% en moyenne - Source : Etude WebLoyalty/Benchmark).

A quel besoin répond votre recrutement ?
Oxatis souhaite recruter de nouveaux collaborateurs de talent afin d’étoffer ses équipes pour accompagner la croissance de l’entreprise, à l’image de celle du secteur dynamique du e-Commerce.
Nous renforçons nos équipes pour pérenniser notre stratégie de développement européenne, innover toujours pour offrir en permanence à nos clients un service digne des grands noms du e-Commerce et les accompagner au quotidien dans la création/gestion de leur site marchand afin qu’ils réussissent en e-Commerce.
Pour Oxatis, l’année 2017 est synonyme de croissance et donc de recrutement. De 80 collaborateurs en 2014, la société est passée à 100 en 2015 et à 130 fin 2016. Oxatis recherche des profils impliqués dans le projet d’entreprise et qui s’intègrent dans son équipe multiculturelle de 12 nationalités.
La société est présente dans 4 pays européens, en France à Marseille et Paris, en Angleterre à Londres, en Espagne à Barcelone et enfin depuis peu en Italie à Milan.

Quels sont les postes à pourvoir ?
Retrouver toutes nos offres d’emplois sur notre site : http://www.oxatis.com/offres-emplois-ecommerce.htm
Oxatis recrute près de 60 collaborateurs en 2017. Nous recrutons principalement au commerce et au service Expérience clients (formation, référencement, design) mais également en R&D et au marketing.
Présentation des différents services :
R&D
Oxatis doit principalement son succès à sa force de frappe en matière de R&D, qui lui permet de fournir les meilleurs services aux e-marchands, les mettant au niveau des sites les plus performants (Amazon, CDiscount …) : systèmes de paiement variés, navigation à facettes, programmes de fidélité, avis consommateurs vérifiés, intégration complète en temps réel avec les plus grands éditeurs de gestion et bien d'autres fonctionnalités : boutique mobile, boutique Facebook, places de marché, référencement naturel optimisé … Pour Oxatis l'innovation doit profiter à tous les sites E-Commerce, elle fait partie de notre ADN.
D’autre part, cette croissance est également attribuée à la confiance que lui accordent de grands groupes tels que Google, SAGE, Square Achat (filiale du Crédit Agricole) ou le CIC qui confient leurs clients à Oxatis.
Expérience clients (Formation, Référencement, Design)
Une équipe de formateurs, experts en e-Commerce
Oxatis consolide également son support technique pour offrir à ses + de 10 000 clients un accompagnement sur mesure disponible 7/7 jours, et ce, 365 jours par an. Oxatis propose également des formations, des guides pratiques, des web conférences et des newsletters pour un accompagnement permanent vers la croissance.
Une équipe d’experts en référencement et visibilité certifiée par Google
Que ce soit en référencement naturel ou pour obtenir des ventes immédiates avec Google AdWords, l’équipe d’experts en référencement croît aussi. D‘ailleurs Oxatis dispose d’une équipe d’experts en référencement qui sont certifiés Google et qui et qui optimisent déjà les budgets de plus de 650 marchands leur permettant d’exploiter au mieux les possibilités publicitaires incroyablement puissantes du géant californien.
Un studio de création graphique pour des sites personnalisés
Pour les clients les plus exigeants, Oxatis dispose d’une équipe d’experts graphistes qui réalise plus de 1 300 prestations graphiques par an sur plus de 21 secteurs d’activité.
Commerce
Oxatis a constitué des équipes commerciales expertes dans le secteur du e-Commerce afin d’accompagner ses clients dans la création et la gestion d’un site marchand performant. Cette force représente début 2016, une trentaine de collaborateurs répartis sur Marseille, Paris, Londres et Milan avec un Responsable Commercial par pays et des managers de proximité. 4 pôles d’expertise sont constitués :
- Les 2 Services Abonnement et Prestations - chargé d’accompagner les e-commerçants dans la création et la réussite de leur projet e-Commerce.
- Le Service Clients - en charge de conseiller les clients afin qu’ils réussissent en e-Commerce en appliquant les bonnes pratiques du secteur.
- Le Service Channel – en charge d’accompagner le réseau de partenaires (revendeurs informatiques, agences web, ERP : Sage, Ciel, WaveSoft, EBP …) dans le développement de leur chiffre d’affaires grâce au e-Commerce.
International
Oxatis est présent dans 4 pays européens en France, au UK (sous la marque Actinic depuis 2011), en Espagne (sous la marque Xopie depuis 2014) et en Italie (sous la marque MYTHO depuis 2015) en partenariat exclusif avec TeamSystem, le leader italien des logiciels de gestion, lui permettant de proposer aux 200 000 clients TeamSystem, une connexion simple vers la solution d’e-Commerce.
Marketing
Le service marketing est composé de 3 pôles :
- Marketing Acquisition et Fidélisation 
- Marketing Produits et Channel 
- Marketing Communication
 
Quelles sont les valeurs à partager ?
Qualité de services :
Le succès d'Oxatis est basé sur 3 facteurs clés : richesse fonctionnelle, performances exceptionnelles, qualité des services.
Pour Oxatis l'innovation doit profiter à tous les sites e-commerce, elle fait partie de notre ADN. C'est l'avantage du modèle SaaS, qui constitue le socle de la technologie Oxatis, qui nous permet de faire profiter instantanément tous nos clients de toutes nos innovations fonctionnelles.
Ce que les commerçants recherchent, c'est de se mettre au niveau des sites les plus performants (Amazon, Cdiscount) tout en profitant d'une solution simple et d'accompagnement d'experts.
C'est ce qu'Oxatis leur apporte pour contribuer à la formidable expansion du e-Commerce.
Diversité :
Oxatis recherche des profils impliqués dans le projet d’entreprise et qui s’intègrent dans son équipe multiculturelle, représentée par ses 130 collaborateurs de 12 nationalités.
Une diversité qui se retrouve également dans la formation, les parcours, l’âge et le niveau d’expérience des différents employés du groupe Oxatis.
Etat d’esprit : engagement :
- L’agilité : Oxatis est constituée de petites équipes à taille humaine avec des managers de proximité partageant des valeurs et des processus communs pour atteindre la même finalité, celle de croissance et du développement. Nous conservons d’ailleurs notre flexibilité et rapidité pour faire face à notre environnement et mettons en place des partenariats de choix pour un co-développement (SAGE, Crédit Agricole, CIC …)
- Esprit d’équipe : Il y a beaucoup de respect et de bienveillance entre les collaborateurs d’Oxatis. Chacun prend le soin de mettre en situation de réussite ses collègues par le partage de connaissance et la formation ;
- La convivialité : Nous avons mis en place 2 semaines de formation pour tout nouvel arrivant ponctué d’immersion dans chaque équipe pour qu’il puisse prendre leur marque progressivement (livret d’accueil, formation, kit de bienvenue), organisation d’évènements réguliers en interne (lunch, after work, match de foot, …), déjeuner avec le boss !

Quels sont les plus que vous offrez à ceux que vous souhaitez recruter ?
- Rejoindre une entreprise en forte croissance sur un marché porteur, permet à Oxatis de valoriser la montée en compétences de ses collaborateurs et l’évolution professionnelle.
- Intégrer des équipes dynamiques et passionnées et travailler sur un produit innovant c’est l’opportunité pour OXATIS de valoriser la performance et l’implication de chacun de ses collaborateurs pour une réussite commune ;
Nous avond fêté les 15 ans de la société avec l’ensemble des collaborateurs, le 4 juillet 2016 sur un catamaran dans les calanques de Marseille.
- Faire partie d’une entreprise à dimension internationale, présente dans 4 pays européens, c’est une occasion unique d’être confronté à une diversité culturelle et de développer une stratégie commerciale et marketing adaptée à chaque marché cible. Cela offre également à nos collaborateurs, la possibilité de mutation interne.

OXATIS

OXATIS

Secteur :
Solutions eCommerce 
Effectif :
130 salariés
Chiffre d'affaires :
11 millions d'euros

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